Cooperación Internacional ONG se integra al Consejo Asesor del Observatorio Generación y Talento

noticia_1196

Foto: Firma del convenio en la sede de Cooperación Internacional ONG.

Cooperación Internacional ONG formará parte del Consejo Asesor del Observatorio Generación & Talento. La entidad ha suscrito también su adhesión al Código de Principios de Diversidad Generacional del Observatorio Generación & Talento. Nuestro director general, Rafael Herraiz, ha firmado el convenio con la presidenta de la Asociación 50plus y socia directora del Observatorio Generación y Talento, Elena Cascante. Al acto también también han asistido Iciar Lumbreras, directora de Desarrollo Corporativo de la ONG, y Ángeles Alcázar, socia directora del Observatorio Generación & Talento.

Con su adhesión, Cooperación Internacional ONG avanza en el objetivo de propiciar el desarrollo favorable de la gestión de personas, basado en la igualdad de oportunidades con total independencia de su edad, la no discriminación y el respeto a la diversidad generacional. “La juventud tiene una gran capacidad de aportar talento en nuestra sociedad y al mismo tiempo una gran necesidad de aprender de las generaciones anteriores. Una mentalidad abierta es el mejor modo de aprender de lo mejor de cada uno”, afirma Rafael Herraiz.

Este Código de Principios se impulsa “para inspirar, comprometer y ayudar a las organizaciones en el desarrollo favorable de la gestión de personas basado en la igualdad de oportunidades, con total independencia de su edad, la no discriminación y el respeto a la diversidad generacional, promoviendo un entorno favorable y respetando en cada caso la legislación vigente”, según palabras de Ángeles Alcázar.

El Consejo Asesor del Observatorio está formado por la Asociación 50plus (organización impulsora del Observatorio), el Comité Director, Comité Promotor y otras entidades o personas físicas referentes en la gestión de la diversidad. Su misión principal es orientar al comité Promotor y de Dirección del Observatorio acerca de los aspectos más relevantes a abordar en el desarrollo de su actividad, y se reúne como mínimo una o dos veces al año.

Sobre el Observatorio Generación & Talento 
Es un órgano para la investigación, análisis y formación en materia de diversidad generacional y su impacto en la realidad socio-económico-laboral en las organizaciones. Su misión es proporcionar a los líderes empresariales herramientas formativas y de investigación, que les permita gestionar la diversidad generacional como herramienta de éxito en la dirección de sus organizaciones, el desarrollo de las personas que componen su capital humano y la gestión del conocimiento de su negocio.

Desde Cooperación Internacional ONG agradecemos esta oportunidad para seguir trabajando en este ámbito de la gestión de personas, el desarrollo de la diversidad y la igualdad de oportunidades.

LIVING FOR OTHERS

  • Con 20€ un niño recibirá un regalo nuevo por Navidad. 
  • Con 25€, nuestros voluntarios se acercarán a invitar a desayunar a 10 personas sin hogar
  • Con 120€ una familia recibe alimentos durante todo el año
  • Con 450€ una familia tendrá una vivienda más digna.
  • Con 325€ un voluntario podrá prestar su ayuda en el campo de trabajo de Tánger